使用者:外籍勞工、雇主或一般民眾
「1955外籍勞工24小時諮詢保護專線」為全國性24小時單一申訴諮詢窗口,服務內容包含:提供雙語服務(中文、泰國語、印尼語、越南語、英語)、法令諮詢服務、受理申訴服務、轉介法律扶助諮詢服務、轉介保護安置服務及轉介其他相關部門服務。
1955外籍勞工24小時諮詢保護專線為免付費專線,其提供服務事項如下:
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一、辦理健康檢查
二、辦理全民健康保險(家庭看護工得自願辦理或投保30萬意外險)
三、辦理外僑居留證
四、外籍看護工隨被看護者遷徙地址時(請告知您的仲介)
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勞動契約為勞務給付契約的一種,係謂當事人(雇主)之一方,對於他方(勞工)處於從屬地位上提供其職業上之勞動力,而對此給付報酬之契約。
契約內容可涵蓋勞動契約之訂定與終止、工作內容、工作時間、工資議定與調整、資遣、退休津貼、獎金福利、獎懲與紀律等。
我國基於保護勞動者的立場,於勞動基準法等勞動法令內定有相關勞動條件等標準,以對勞動契約之內容進行規範。
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依據「中華民國行業標準」分類,家事勞動係屬個人服務業:
如病患照顧、老人照顧、傭工、洗衣婦、管家、褓母、家教、
私人秘書、司機、清潔工、園丁、護衛等家事服務業之工作者,
目前家事服務業並未適用勞動基準法。
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就勞動者的才能模式而言,Spencer 與 Spencer(1993)發展出了才能的「冰山模式」(Iceberg Model),用來區分才能的層次。
在水面下的冰山,最深的才能是個人的動機(Motives)與特質(Traits),次深的才能則是自我概念(Self-Concept)(例如:個人的態度、價值觀、及自我形象),這些才能可稱之為中心才能(Central Competencies),其層次較深,難以觀察,且較為根深蒂固無法改變。
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一、和顏施:對於別人給予和顏悅色的布施。
二、言 施:向人說好話。
三、心 施:為對方設想的心,體貼眾生的心。
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